[1]
«La Prohibición del Contenido Salarial (en Particular) y Económico (en General) de la Negociación Colectiva en el Empleo Público: Un Ejercicio de Evaluación de Razonamiento Judicial», D&S, fasc. 46, pp. 367–380, ago. 2016, Consultato: set. 19, 2026. Disponibile su: https://revistas.pucp.edu.pe/index.php/derechoysociedad/article/view/18860